Santo Domingo. El Banco Popular Dominicano avanza en su estrategia de transformación digital, que combina tecnología de punta con el desarrollo del talento humano. Esta realidad fue expuesta al ministro de Trabajo, Eddy Olivares, durante su visita a la Torre Popular, donde tuvo la oportunidad de conocer de cerca los logros en innovación y capacitación del banco.
En este encuentro con Christopher Paniagua, presidente ejecutivo del banco, Olivares pudo recorrer áreas clave como el Centro de Operaciones de Red (NOC) y el Centro de Operaciones de Seguridad (SOC). Estas unidades son esenciales para la supervisión de las plataformas tecnológicas, la continuidad de los servicios y la protección de la información de los usuarios.
Durante su visita, el ministro también se familiarizó con el modelo de formación continua que el Banco Popular ofrece a más de 750 colaboradores en tecnología e innovación. La institución ha implementado un robusto programa de capacitación en áreas como programación avanzada, ciberseguridad e inteligencia artificial, destacando la importancia de preparar a sus profesionales para los retos del sistema financiero actual.
Hasta la fecha, el Banco Popular ha registrado más de 13,000 cursos tecnológicos completados en 2026, reflejando su compromiso con la formación especializada. Este enfoque en el talento humano y la innovación tecnológica reafirma la visión del banco hacia un futuro más digital, donde la capacitación se convierte en un pilar fundamental para satisfacer las crecientes demandas de sus clientes.
